RTU Research Outputs and Resources: Reasearch Staff

Information about Author

Name, Surname:

Inga Lapiņa

Department:

(22B00) Pārvaldības un drošības institūts

E-mail:

Inga.Lapina(at)rtu.lv

ORCID: orcid-logo

0000-0003-3019-2472

Publications

124 items found, displaying 101 to 110.

Holistic Human Resource Management Model towards Sustainable and Sophisticated Business
(2013)

Inga Lapiņa, Gunta Maurāne, Olga Stariņeca
Full-text conference paper published in conference proceedings indexed in SCOPUS or WOS database

Innovations, Standards and Quality Management Systems: Analysis of Interrelation
(2013)

Raimonda Liepiņa, Inga Lapiņa, Jolanta Janauska, Jānis Mazais
Full-text conference paper published in conference proceedings indexed in SCOPUS or WOS database

Aspects of Corporate Social Responsibility and Creating Shared Value: Stakeholders and Human Resources
(2013)

Inga Lapiņa, Gunta Maurāne, Olga Stariņeca
Publications in RTU scientific journal

The Components of Conformity Assessment: Related Concepts, their Improvement
(2013)

Raimonda Liepiņa, Jānis Mazais, Inga Lapiņa
Publications in RTU scientific journal

Innovative Approach in Conformity Assessment: Aspects of Public Utilities Services
(2012)

Raimonda Liepiņa, Jānis Mazais, Inga Lapiņa
Publication (anonimusly reviewed) in a journal with an international editorial board indexed in other databases

Social Responsibility and its Economical Impact on Society: Water Usage Reportinga and Water Losses
(2012)

Raimonda Liepiņa, Inga Lapiņa, Jānis Mazais
Full-text conference paper published in conference proceedings indexed in SCOPUS or WOS database

Role of Conformity Assessment in Global Market
(2012)

Raimonda Liepiņa, Inga Lapiņa, Jānis Mazais
Full-text conference paper published in other conference proceedings

Corporate Social Responsibility: Management of Reliable Water Consumption
(2012)

Raimonda Liepiņa, Inga Lapiņa, Jānis Mazais, Jānis Miķelsons
Publication (anonimusly reviewed) in a journal with an international editorial board indexed in other databases

Analysis of Technical Harmonization Approaches: Comparison and Improvement
(2012)

Raimonda Liepiņa, Jānis Mazais, Inga Lapiņa
Full-text conference paper published in other conference proceedings

Risk Management in Public Utility Service: Assessment of Water Consumption Recording Risks
(2012)

Raimonda Liepiņa, Jānis Mazais, Inga Lapiņa
Full-text conference paper published in conference proceedings indexed in SCOPUS or WOS database

Supervised Dissertations

5 items found, displaying 1 to 5.

Projects

22 items found, displaying 1 to 22.

ANDROID
Izglītība

Claudio Rochas

Eiropas uzņēmējdarbības apmācības komūna
Citi

Modris Ozoliņš

Enerģētikas institūts (34-11200-DOK.EI)

Antans Sauļus Sauhats

ES politikas ietekme uz augstākās izglītības uz zi nātnes sistēmas pārmaiņām Norvēģijā un Latvijā
Izglītība

Modris Ozoliņš

Inovatīva stratēģiskā partnerība augstākajai izglītībai Eiropā
Uzņēmējdarbības veicināšana

Jānis Mazais

Inženierekonomikas un vadības fakultāte (34-22000-N7010.22.2)

Elīna Gaile-Sarkane

Izpētīt Latvijas uzņēmumu konkurētspēju ārējos tirgos un sniegt priekšlikumus tās stiprināšanai (EKOSOC_LV 5.2.1)
Uzņēmējdarbības veicināšana

Remigijs Počs

Klimata zināšanu un inovāciju kopiena
Citi

Kristīne Šteinerte

Kvalitātes tehnoloģiju katedra (14-22603-01)
Citi

Inga Lapiņa

Kvalitātes tehnoloģiju katedra (34-22603-DOK.KTK/20 )
Citi

Inga Lapiņa

Kvalitātes tehnoloģiju katedra (34-22603-RSFF.KTK)

Inga Lapiņa

Methods of critical infrastructure control
Enerģētika

Nadežda Kuņicina

MVU koučings: 5 PUNKTU treniņprogramma
Uzņēmējdarbības veicināšana

Elīna Gaile-Sarkane

Nodarbinātības un prasmju prognozēšana: sociālo investīciju atdeve
Uzņēmējdarbības veicināšana

Inga Lapiņa

Pretkrīzes vadīšanas stratēģijas attīstība Latvijas uzņēmumos
Uzņēmējdarbības veicināšana

Konstantins Didenko

Ražošanas kvalitātes institūts (34-22600-DOK.RKI)

Jānis Mazais

Ražošanas kvalitātes institūts (34-22600-N7050.3)
Citi

Jānis Mazais

Ražošanas kvalitātes institūts (34-22600-N7050.3.1)

Jānis Mazais

Ražošanas kvalitātes institūts (34-22600-RSFF.RKI)
Citi

Jānis Mazais

Studentu iesaistes veicināšana izmantojot kvalitatīvas mākslīgā intelekta vadītas kvalitātes nodrošināšanas darbības
Citi

Elīna Gaile-Sarkane

Vadības iemaņu attīstīšana un uzlabošana vadītājiem krīzes laikā: novatoriska apmācību metodika Eiropas jaunajiem profesionāļiem (YOUNGLEADRES)
Uzņēmējdarbības veicināšana

Elīna Gaile-Sarkane

Vadības kompetenču pilnveide izcilībā balstītai stresa novēršanai un darbam organizāciju ilgtspējīgai attīstībai Eiropā
Citi

Jānis Mazais

Information about Author

Publications

Holistic Human Resource Management Model towards Sustainable and Sophisticated Business (2013)

Innovations, Standards and Quality Management Systems: Analysis of Interrelation (2013)

Aspects of Corporate Social Responsibility and Creating Shared Value: Stakeholders and Human Resources (2013)

The Components of Conformity Assessment: Related Concepts, their Improvement (2013)

Innovative Approach in Conformity Assessment: Aspects of Public Utilities Services (2012)

Social Responsibility and its Economical Impact on Society: Water Usage Reportinga and Water Losses (2012)

Role of Conformity Assessment in Global Market (2012)

Corporate Social Responsibility: Management of Reliable Water Consumption (2012)

Analysis of Technical Harmonization Approaches: Comparison and Improvement (2012)

Risk Management in Public Utility Service: Assessment of Water Consumption Recording Risks (2012)

Supervised Dissertations

Certification of Persons and its Development Solutions in Latvia (2024)

Individual Entrepreneurial Orientation and Business Education Development (2022)

Development of Professional Competence in Higher Education Topical for the Tourism Industry Labour Market (2020)

Intellectual Capital Management and Development in Companies in Latvia (2017)

Conformity Assessment System Management Problems and Solutions (2013)

Projects

ANDROID Izglītība

Eiropas uzņēmējdarbības apmācības komūna Citi

Enerģētikas institūts (34-11200-DOK.EI)

ES politikas ietekme uz augstākās izglītības uz zi nātnes sistēmas pārmaiņām Norvēģijā un Latvijā Izglītība

Inovatīva stratēģiskā partnerība augstākajai izglītībai Eiropā Uzņēmējdarbības veicināšana

Inženierekonomikas un vadības fakultāte (34-22000-N7010.22.2)

Izpētīt Latvijas uzņēmumu konkurētspēju ārējos tirgos un sniegt priekšlikumus tās stiprināšanai (EKOSOC_LV 5.2.1) Uzņēmējdarbības veicināšana

Klimata zināšanu un inovāciju kopiena Citi

Kvalitātes tehnoloģiju katedra (14-22603-01) Citi

Kvalitātes tehnoloģiju katedra (34-22603-DOK.KTK/20 ) Citi

Kvalitātes tehnoloģiju katedra (34-22603-RSFF.KTK)

Methods of critical infrastructure control Enerģētika

MVU koučings: 5 PUNKTU treniņprogramma Uzņēmējdarbības veicināšana

Nodarbinātības un prasmju prognozēšana: sociālo investīciju atdeve Uzņēmējdarbības veicināšana

Pretkrīzes vadīšanas stratēģijas attīstība Latvijas uzņēmumos Uzņēmējdarbības veicināšana

Ražošanas kvalitātes institūts (34-22600-DOK.RKI)

Ražošanas kvalitātes institūts (34-22600-N7050.3) Citi

Ražošanas kvalitātes institūts (34-22600-N7050.3.1)

Ražošanas kvalitātes institūts (34-22600-RSFF.RKI) Citi

Studentu iesaistes veicināšana izmantojot kvalitatīvas mākslīgā intelekta vadītas kvalitātes nodrošināšanas darbības Citi

Vadības iemaņu attīstīšana un uzlabošana vadītājiem krīzes laikā: novatoriska apmācību metodika Eiropas jaunajiem profesionāļiem (YOUNGLEADRES) Uzņēmējdarbības veicināšana

Vadības kompetenču pilnveide izcilībā balstītai stresa novēršanai un darbam organizāciju ilgtspējīgai attīstībai Eiropā Citi

Holistic Human Resource Management Model towards Sustainable and Sophisticated Business
(2013)

Innovations, Standards and Quality Management Systems: Analysis of Interrelation
(2013)

Aspects of Corporate Social Responsibility and Creating Shared Value: Stakeholders and Human Resources
(2013)

The Components of Conformity Assessment: Related Concepts, their Improvement
(2013)

Innovative Approach in Conformity Assessment: Aspects of Public Utilities Services
(2012)

Social Responsibility and its Economical Impact on Society: Water Usage Reportinga and Water Losses
(2012)

Role of Conformity Assessment in Global Market
(2012)

Corporate Social Responsibility: Management of Reliable Water Consumption
(2012)

Analysis of Technical Harmonization Approaches: Comparison and Improvement
(2012)

Risk Management in Public Utility Service: Assessment of Water Consumption Recording Risks
(2012)

Certification of Persons and its Development Solutions in Latvia
(2024)

Individual Entrepreneurial Orientation and Business Education Development
(2022)

Development of Professional Competence in Higher Education Topical for the Tourism Industry Labour Market
(2020)

Intellectual Capital Management and Development in Companies in Latvia
(2017)

Conformity Assessment System Management Problems and Solutions
(2013)

ANDROID
Izglītība

Eiropas uzņēmējdarbības apmācības komūna
Citi

ES politikas ietekme uz augstākās izglītības uz zi nātnes sistēmas pārmaiņām Norvēģijā un Latvijā
Izglītība

Inovatīva stratēģiskā partnerība augstākajai izglītībai Eiropā
Uzņēmējdarbības veicināšana

Izpētīt Latvijas uzņēmumu konkurētspēju ārējos tirgos un sniegt priekšlikumus tās stiprināšanai (EKOSOC_LV 5.2.1)
Uzņēmējdarbības veicināšana

Klimata zināšanu un inovāciju kopiena
Citi

Kvalitātes tehnoloģiju katedra (14-22603-01)
Citi

Kvalitātes tehnoloģiju katedra (34-22603-DOK.KTK/20 )
Citi

Methods of critical infrastructure control
Enerģētika

MVU koučings: 5 PUNKTU treniņprogramma
Uzņēmējdarbības veicināšana

Nodarbinātības un prasmju prognozēšana: sociālo investīciju atdeve
Uzņēmējdarbības veicināšana

Pretkrīzes vadīšanas stratēģijas attīstība Latvijas uzņēmumos
Uzņēmējdarbības veicināšana

Ražošanas kvalitātes institūts (34-22600-N7050.3)
Citi

Ražošanas kvalitātes institūts (34-22600-RSFF.RKI)
Citi

Studentu iesaistes veicināšana izmantojot kvalitatīvas mākslīgā intelekta vadītas kvalitātes nodrošināšanas darbības
Citi

Vadības iemaņu attīstīšana un uzlabošana vadītājiem krīzes laikā: novatoriska apmācību metodika Eiropas jaunajiem profesionāļiem (YOUNGLEADRES)
Uzņēmējdarbības veicināšana

Vadības kompetenču pilnveide izcilībā balstītai stresa novēršanai un darbam organizāciju ilgtspējīgai attīstībai Eiropā
Citi